Abmahnung:

Sie sind Arbeitgeber und möchten einen Angestellten wegen eines Fehlverhaltens schriftlich abmahnen? Sie sind Arbeitnehmer und möchten, dass eine unberechtigte Abmahnung aus Ihrer Personalakte entfernt wird? Sie benötigen einen auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwalt, der Ihre Interessen sowohl außergerichtlich als auch vor dem Arbeitsgericht vertritt?